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L'Association communautaire francophone de Saint-Jean (ACFSJ) : 

 

Offre d'emploi

Direction générale

 L'Association communautaire francophone de Saint-Jean (ACFSJ) recherche une personne dynamique qui assumera la direction générale de l'organisme.

L’ACFSJ est un organisme à but non lucratif dont la mission est « d’inspirer et soutenir le développement et l’action de la communauté francophone de la région de Saint-Jean, notamment par le biais du centre scolaire et communautaire des Grands-Vents.». Les bureaux de l'ACFSJ sont situés à Saint-Jean de Terre-Neuve.

DESCRIPTION SOMMAIRE:

La direction générale est responsable de la planification, de la mise en œuvre et de l'évaluation des programmes, politiques et activités de l'ACFSJ suite aux orientations stratégiques établies par le conseil d'administration (CA). Elle assure la viabilité financière de l’organisme, recherche des nouvelles sources de financement et établit la priorité des efforts à consentir à cet égard. Elle est responsable de la vie associative de l'organisme.

FONCTIONS PRINCIPALES:

Sous l’autorité du conseil d’administration, la direction générale:

  • - Assure la gestion saine et la stabilité financière de l'ACFSJ et de la partie communautaire du Centre scolaire et communautaire des Grands-Vents.
  • - Est responsable de l'administration : supervise les budgets, les finances et les biens matériels de l'ACFSJ.
  • - Gère les ressources humaines (4 employés permanents et plusieurs contractuels).
  • - Coordonne les rencontres avec le conseil d'administration et prépare tous les documents et rapports.
  • - Conçoit, rédige des demandes de financement et met en œuvre des projets et des rapports d'événements.
  • - Planifie, gère et assure la mise en œuvre de la programmation annuelle de l'ACFSJ.
  • - Supervise et participe activement à la promotion de l'ACFSJ, de ses services, ses activités et du Centre scolaire et communautaire des Grands-Vents.
  • - Agit comme porte-parole de l'organisme et le représente auprès des partenaires et des instances gouvernementales.
  • - Travaille en étroite collaboration avec les autres organismes francophones pour la mise en œuvre de leur programmation dans la région.
  • - Maintient et développe les partenariats avec les organismes locaux, provinciaux et nationaux.

    Pour en savoir plus sur ce poste, cliquez ici : DIRECTION GÉNÉRALE DESCRIPTION DES TÂCHES

EXIGENCES DU POSTE :

  • - Diplôme universitaire dans un domaine pertinent
  • - Expérience professionnelle dans le secteur communautaire et connaissance des structures de gouvernance
  • - Expérience dans la préparation de demandes de financement et dans la gestion de subventions
  • - Expérience en animation communautaire et en gestion de projets
  • - Expérience dans la gestion des ressources humaines
  • - Excellentes aptitudes en communication, en concertation, en leadership et en réseautage
  • - Maîtrise écrite et orale du français et de l'anglais
  • - Maîtrise de l'environnement Windows, Google, et Microsoft Office ( Quickbook - un atout) et gestion de site internet
  • - Une connaissance des communautés francophones en milieu minoritaire serait un atout important
  • - Être disponible à travailler les soirées et fin de semaine

RÉMUNÉRATION, DURÉE DU CONTRAT ET LIEU DE TRAVAIL :

  • - Poste permanent, temps plein (37,5 h par semaine)
  • - Lieu de travail: Centre scolaire et communautaire des Grands-Vents, 65 ch. Ridge, Saint-Jean (Terre-Neuve-et-Labrador)
  • - Salaire annuel: entre 45 000$ et 55 000$ selon l'expérience et les compétences
  • - Avantages sociaux (dont RÉER et assurance maladie collective)
  • - Date d'entrée en fonction : mi-juin 2021

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation en français, au plus tard le samedi 15 mai 2021, par courriel à l'attention de Madame Danielle Morin, Présidente de l' ACFSJ, à l'adresse presidence@acfsj.ca .

Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre site www.acfsj.ca.

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt porté au poste, mais nous prendrons contact uniquement avec les candidats retenus pour une entrevue.

 

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Centre scolaire et communautaire des Grands-Vents


65, chemin Ridge, suite 254 · St. John's NL A1B 4P5 
(709) 726-4900 - www.acfsj.ca - www.francotnl.ca

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DIRECTION GÉNÉRALE

DESCRIPTION DES TÂCHES

GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE

  • - Assurer la gestion saine et la stabilité financière de l’organisme.
  • - Tenir l’archivage et le classement à jour de tous les documents officiels de l’organisme.
  • - Coordonner et organiser les rencontres avec le conseil d'administration et préparer tous les documents s’y référant. 
  • - Concevoir et rédiger des demandes de financement et mettre en œuvre les projets.
  • - Superviser les finances; maintien à jour de la comptabilité, élaboration et révision des budgets, rapport financier et reddition de compte auprès des bailleurs de fonds et des différents paliers du gouvernement.
  • - Gérer les ressources humaines; incluant l’équipe de bureau permanente (4 employés) ainsi que les contractuels (emploi saisonnier, temporaire à temps partiel, et instructeurs)

GESTION DE LA PROGRAMMATION

  • - Planifier, gérer et assurer la mise en œuvre de la programmation annuelle de l’organisme, ainsi que des projets spéciaux.
  • - Superviser et participer activement à la promotion de l’ACFSJ, de ses services et ses activités.
  • - Favoriser une présence active de l’organisme dans la région, notamment en planifiant des activités à l’extérieur du Centre communautaire. 
  • - Superviser les contacts avec les membres, les sonder et 
  • - Consulter les partenaires et les membres afin d’offrir une programmation qui reflète la coopération et les besoins de la communauté. 
  • - Rédiger, négocier et conclure des ententes avec les différents intervenants (professeurs, artistes, instructeurs, etc.) 

PARTENARIATS

  • - Agir comme un des porte-paroles de l’organisme et le représenter auprès des partenaires et des instances gouvernementales.
  • - Travailler en étroite collaboration avec les autres organismes francophones pour la mise en place de leur programmation dans la région.
  • - Maintenir et développer les partenariats avec les organismes locaux, provinciaux et nationaux. 
  • - Participer et représenter l’organisme au sein des différents comités régionaux et provinciaux. 

GESTION DU CENTRE COMMUNAUTAIRE 

  • - Superviser et assurer la mise en place de l’entente scolaire et communautaire.
  • - Superviser la promotion du Centre communautaire, de ses espaces et des locations externes.
  • - Assurer le bon fonctionnement et le maintien en état des espaces communautaires afin d’en faire un lieu privilégié de rencontre pour la communauté.  
  • - Assurer le partage d’information, la consultation, la concertation et l’organisation de réunions  avec les organismes locataires du Centre communautaire.